哪位清楚杭州装修业务员工资收入是多少

最高的业务员底薪是2000元，然后加提成7％ ，跟自己的努力程度和运气有关的！有新人进来半个月就开单的，也有4、5个月不开单的，要摆正心态！业务员最重要的是勤快，其次方法渠道也很重要！勤快点，尽早开单，开了单能激发新人的信心，有动力坚持下去，不然在那儿耗着
希望对你有帮助
现在的装修业务员都是如何谈客户的？

您好，很高兴回答您的问题。
现在一般都是业务员拉客户，然后给设计师，设计师自己谈的。

希望我的回答给您带来帮助。

都是设计师谈的啊！业务员都是通过**预约，**都是新天的楼盘或者将要开的楼盘。有意向了设计师再进行设计报价。

现在的装修业务员都是如何谈客户的？

现在的装修业务员都是如何谈客户的？

1、博得客户的信任。这点非常重要，客户对你产生信任，意味着你的话有着很大的影响力接下来的沟通将会非常容易。
2、了解客户的意图。客户分为几种：有钱不在乎多花的，着重在设计、效果、风格方面沟通，不要提装修款的事，设计风格一般为豪华；有钱但不想多花的，可从简约设计风格入手，适当降低预算，当然设计还是首要考虑的；不是很有钱但又要装出好的效果的，对此种情况要设计、预算齐头并进，但侧重点是预算；经济能力有限但又想装修的，对此着重从质量、预算沟通，设计只

怎么跑装修业务

你好，很高兴回答你的问题，这个要胆大心细，要从客户的想法上去考虑。

1、去一些新开盘的小区，房东相对较多，想法与他们攀谈，推销自己；

2、广结朋友，让朋友为你介绍介绍；

3、做好每一家装修工程，让房东满意，从而让他们心甘情愿为你介绍业务，这是成功率最高的一种方式。

以上三条最重的基础是要将装修工程做到质优价廉，服务态度好。时间一长，知名度上来时，你的业务就会有很多了。

装修公司业务员

不应该有这样的想法，不管是什么职业，工作过程会很辛苦，特别是做业务的，但是在装饰公司做业务，基本工资是不高，但是只要有业绩的情况下，工资加上提成，挣的钱还是很客观的，唯一一点就是需要坚持的，另外需要具备做业务最基础的东西来充实自己

业务员都是底薪加提成的，工资和能力直接挂钩的，做的好，工资还是很可观的！至于累不累，就要看你自己对累是怎样一个定义了。

嘉品装饰公司员工工资高吗？

店面经理级别的，月完不成基本任务工资降薪为2900 2.完不成任务 个人检讨 3.可接单提点与设计，市场部人员一样。设计经理级别的，月完不成基本任务工资降薪为1400 2.完不成任务 个人检讨 3.可接单提点与设计，市场部人员一样。都是基本工资加提成，看你自己做的，做的好工资就高。

嘉品装饰公司员工工资还不错的。家里有一个亲戚在里面做的是保洁。每个月工资是2500，年底还有奖金。听她描述这个公司里面的员工工资都还不错的，大家都比较满意的。

厦门装修业务哪家好？

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深圳装修业务哪家公司的好？

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其实装修公司关键要看资质，看承接过工程质量状况，再看看人家刚刚做好的工程质量如何，做个比较，做到心中有数，哪些装修工程难点。必须签订装修合同，明确合同责任与义务，材料采购，设计是否符合使用安全、合理，装修是否敬业，费用是否合理，人员是否科学安排，是否有施工方案，施工进度，材料供应要相关进货凭证及清单表，施工过程中，最好要监理性质人员在场，做隐蔽工程的监督。在最后竣工验收必须对水压进行测试，用气放面请相关人员进行验收，布置是否按施工设计图进行施工，如

装修业务知识大全谁清楚？

一,尽量努力做到给别人留一个好的印象。根据你个人形象去打扮.不要看到别人是短发就也剪个短发,不要看到别人穿西装自己也去弄一两件,因为衣服只是给个人的形象加分的,如果你不适合,再怎么穿也不行!
二,学会跟别人打交道,开场白(不是自我介绍或是公司的介绍)
三,记住反应要快,不要被别人的话语左右,你自己也不要一上去就不停的讲,这样别人会很烦.别人问什么你就回答什么.
四,要自信!这点很重要,记住要有打不死的

1.根据现场详细的述说装修后的利弊，利自不必说，有利花钱很值。弊是当然要解决的，解决是要花钱的。客户自然会做好花钱的准备。
2.替客户打算，多罗列一些你熟知的材料、工艺和预算，总有一款是适合他的，除非他只是问问而已。
3.把握节奏，大可建议客户多去看看，转转，比较一下，不要给他很想谈成这个单子的感觉，当然别忘了先把自己跟公司介绍清楚。
4.明确的告诉他，你们的设计和造价以及施工质量绝不会有第二家。